Gender matters for generation Y

Hintergrund, 21. Mai 2013

Gender Matters for Generation Y

Heute erscheint der letzte Teil unserer dreiteiligen, englischsprachigen Reihe zum Thema Frauen und Arbeit. A.T. Kearney’s “Issue Papers” beschäftigen sich mit aktueller Forschung, bewährten wissenschaftlichen Methoden und einzigartigen Standpunkten zu gegenwärtigen Themen. Im dritten Beitrag "Gender Matters for Generation Y" geht es darum, dass es immer noch die Frauen sind, die für einen Großteil der Kinderbetreuung verantwortlich sind. Mehr Flexibilität am Arbeitsplatz könnte dies ändern. (Foto: soulcare/photocase.com) weiterlesen

Quelle: piccolina/photocase.com

Hintergrund 16. Mai 2013

Aus der Pflicht gestohlen

Muss man Kinder bekommen, gebären, zeugen wollen? Und: Wer genau sollte sich da verpflichtet fühlen? Der Autor Gerd Maas schreibt in seinem Beitrag für A.T. Kearney 361° über die schöne Pflicht des Kinderkriegens. (Foto: piccolina/photocase.com) weiterlesen

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Global Strategies for Girls and Growth

Hintergrund 14. Mai 2013

Global Strategies for Girls and Growth

Heute erscheint der zweite Teil unserer dreiteiligen, englischsprachigen Reihe zum Thema Frauen und Arbeit. A.T. Kearney’s “Issue Papers” beschäftigen sich mit aktueller Forschung, bewährten wissenschaftlichen Methoden und einzigartigen Standpunkten zu gegenwärtigen Themen. Der zweite Beitrag “Global Strategies for Girls and Growth” erklärt, warum es für wirtschaftlichen Wachstum so wichtig ist, dass Frauen in der Arbeitswelt eine größere Rolle spielen, vor allem angesichts des demographischen Wandels. (Foto: manun/photocase.com) weiterlesen

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Girl Power and Governance

Hintergrund 7. Mai 2013

Girl Power and Governance

Heute starten wir mit einer dreiteiligen, englischsprachigen Reihe zum Thema Frauen und Arbeit. A.T. Kearney's "Issue Papers" beschäftigen sich mit aktueller Forschung, bewährten wissenschaftlichen Methoden und einzigartigen Standpunkten zu gegenwärtigen Themen. Der erste Beitrag "Girl Power and Governance" erklärt, warum es bei der steigenden Bedeutung von Frauen in Führungspositionen mehr Entwicklung und Unterstützung auf den unteren Unternehmensebenen bedarf. (Foto: simonthon/photocase.com) weiterlesen

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Quelle: Christoph Thorman/photocase.com

Debatte 2. Mai 2013

Den „historischen Möglichkeitsraum“ nutzen!

Die Debatte über die Einführung einer verbindlichen Frauenquote ist Ausdruck einer Zeitenwende. Doch eine Frauenquote allein ist nicht der Heilsbringer, schreibt PD Dr. Andreas Boes, Vorstandsmitglied am ISF München, in seinem Beitrag für A.T. Kearney 361°. Zusätzlich bedarf es einer grundsätzlichen Veränderung des Karrieremechanismus. (Foto: Christoph Thorman/photocase.com) weiterlesen

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Die Familie als Brücke zwischen den Generationen

Hintergrund 30. April 2013

Die Familie als Brücke zwischen den Generationen

In einer Zeit, in der die Lebenswelten der Generationen auseinander driften, kommt der Familie als sozialem Ort eine gesellschaftlich zunehmend wichtigere Rolle zu. Steffen de Sombre, Projektleiter am Institut für Demoskopie Allensbach, erläutert in seinem Beitrag für A.T. Kearney 361° die Ergebnisse der Jacobs Krönung-Studie „Chatroom Familie: Die Brücke zwischen den Generationen“. weiterlesen

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Quelle: Andreas Vallbracht Fotografie

Frauen in Führungspositionen 25. April 2013

RESÜMEE – DIE KONFERENZ „FRAUEN IN FÜHRUNGSPOSITIONEN” AM 18. APRIL 2013 IN HAMBURG

Am 18. April fand in Hamburg die ZEIT-Konferenz zum Thema „Frauen in Führungspositionen“ statt. Der Anteil weiblicher Führungskräfte steigt in Deutschland stetig an, doch noch immer sind es die Männer, die die Top-Etagen dominieren. Die Unternehmenskultur wird immer noch von Männern geprägt. Wie können mehr Frauen an die Spitze von Unternehmen gelangen? Wie lassen sich Kinder und Führungsposition vereinbaren? Diese Fragen standen im Zentrum der Konferenz. (Quelle: Andreas Vallbracht Fotografie) weiterlesen

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Quelle: madochab/photocase.com

Debatte 23. April 2013

Neue Konzepte in der Pflege gefordert

Die Anzahl der Pflegebedürftigen in Deutschland steigt. Gleichzeitig werden immer weniger Kinder geboren. Dr. Peter Neher, Präsident des Deutschen Caritasverbandes, erklärt in seinem Beitrag für A.T. Kearney 361°, warum sich unser bisheriges Verständnis, dass Pflegefach- und Hilfskräfte die Pflege übernehmen, nicht mehr durchgängig umsetzen lassen wird. (Foto: madochab/photocase.com) weiterlesen

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Grundgesetz auf dem Abstellgleis - Grundrechte der Eltern werden beiseite geschoben

Hintergrund 16. April 2013

Grundgesetz auf dem Abstellgleis – Grundrechte der Eltern werden beiseite geschoben

Wie ist die Diskriminierung einer kinderreichen Mutter mit der „Gleichberechtigung der Geschlechter“ zu rechtfertigen? Dr. Johannes Resch vom Verband Familienarbeit, schreibt in seinem Beitrag für A.T. Kearney 361° über das Bundesverfassungsgericht (BVerfG) als Wegbereiter staatlicher Bevormundung durch Rollenzuweisung statt Gleichberechtigung. (Foto: pollography/photocase.com) weiterlesen

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Frauen in Führungspositionen

Frauen in Führungspositionen 11. April 2013

Die Konferenz „Frauen in Führungspositionen” am 18. April 2013 in Hamburg

Sehr geehrte Damen und Herren, seit zwei Jahren leisten wir mit der Initiative „A.T. Kearney 361° – die Neuerfindung der Familie“ einen Beitrag zum Thema Familie. Mit der Zeit-Konferenz „Frauen in Führungspositionen“ möchten wir den Dialog fortsetzen, den wir mit unserer ersten Konferenz und dem Thema „Familie + Wirtschaft“ in 2012 begonnen haben. weiterlesen

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A.T. Kearney 361°

Warum kümmert sich eine Unternehmensberatung um das Thema Familie? Weil ohne einen stabilen gesellschaftlichen Kern Zusammenhalt und Wohlstand bedroht sind. Bislang übernahm die Kleinfamilie diese Rolle. Doch neue Formen des Zusammenlebens entstehen. A.T. Kearney leistet deshalb einen Beitrag zur Neu-Erfindung der Familie.